İşletmelerde neden İyileştirme kültürüne ihtiyaç Var?

Ortak değerler, inançlar ve alışkanlıklar çalışanları bir araya getirir ve bir amacın parçası olmanın hazzı ile bağlılık oluşturur.
Oluşan ortak kültür sayesinde kişiler arasında iletişimi kolaylaştırır ve birbirini anlayan takımlar oluşmasını sağlar.
ritüeller sayesinde organizasyona yeni dahil olacak kişilerin kolay adaptasyon ve oryantasyonunu sağlar.
Farklı perspektiflerden ilham alan takımlar sayesinde yaratıcılık teşvik edilmiş olur ki; bu da yeni fikirlerin ve inovasyonun doğmasına katkı sağlar.

Sonuç olarak ; iyileştirme kültürü , ekibi bir arada tutar, çalışanlara kendini geliştirme fırsatı sunarak dil birliği sayesinde uyumlu bir iklim oluşmasına katkı sağlar.
Peki bunun için gerekli ritüller nelerdir? Neyi , nasıl yapmak lazım ?
Kayıplarınızı analiz ederek başlamak dogru adim olur.

#iyileştirmekültürü#yalınüretim#kaizen#5S#SMED#gruphalindeproblemçözme#tiekaizen#8D#gemba#köknedenanalizi#pokayoke#5WHY
@gmtdanismanlik.com